SaaS Web開発エンジニア（Laravel）

CTO直下でのプロダクト開発業務やメンバーマネジメントを行っていただきます。

①「KatagrMa」プロダクトシリーズのエンハンス開発

KatagrMaは、ユーザーや社内メンバーの声をもとに日々機能をアップデートしています。
アップデート内容やその仕様決定に関して、エンジニアメンバーの意見を取りまとめ、各案件の上流工程から参画していただきます。
具体的には、
・CS／開発でのコミュニケーションを通じた機能改修の優先順位付け
・CS／開発間で開発内容の詳細や仕様固め

開発案件は主に以下の内容となります。
上記を通じて決定した内容に基づく
・既存機能のエンハンス
・既存機能の仕様変更
・追加機能開発

また、上記以外にも、イレギュラー対応として以下の対応があります。
・バグフィックス
・問い合わせ対応（プログラムやデータ調査）

※お願いする開発案件は原則、フロントエンド、バックエンド、データベース操作をセットで担当していただきます。


②チームリーダー・リードエンジニアへのキャリアアップ

エンジニアとしてのキャリアや実績を積んだ後、キャリアアップの一環としてチームリーダーを担っていただくことを予定しています。
具体的には以下の対応を予定しています。
・グループ内の業務委託メンバー、インターン生の開発進捗管理
・コードレビュー
・テスト、リリースのスケジューリング

③新規プロダクト企画・開発

「KatagrMa」シリーズはコンパウンド戦略をバックボーンに、今後一層のスケールアップを予定しています。
エンジニア、チームリーダーとして各プロダクトの深い理解を元に、今後の新規プロダクト開発にも加わっていただきます。

・新プロダクト企画、既存プロダクトとの連携など
・新プロダクトに関するビジネスサイドとの要件すり合わせ
・新プロダクトの要件定義〜設計・開発

新プロダクト開発のPL、PMを担っていただくこともございます。

（変更の範囲）会社の定める業務

是非、カタグルマでエンジニア〜リードエンジニア〜PMといったキャリア形成をしてみませんか！
もちろん、各人のキャリア思考や意向を尊重しますので、各メンバーの意見を聞きながら、各人ごとのキャリアを形成できます。
従って、「自分は一生コード書いていたいんだ！」というエンジニア思考の方、「早々に新規事業立ち上げに関わらせて欲しい」と言う0→1やビジネス思考の方も大歓迎です！

■MTG体制■
　月に２回、MTGデーを設けています。当日は全社員がオフィスに集合し、全社MTGを集中して行います。

　MTGデー①
　　・全社開発MTG・・・1.5H
　　・全社CSMTG・・・1.5H
　　・開発チームMTG・・・1.0H
　　・CS／開発ショートMTG・・・0.5H

　MTGデー②
　　・全社マーケ・セールスMTG・・・1.5H
　　・開発チームMTG・・・1.0H
　　・CS／開発ショートMTG・・・0.5H
　　・業界理解社内研修・・・2.0H

　MTGデー以外
　　・開発メンバー進捗MTG・・・週1回 1.0H